Informations de l'offre d'emploi
Maschinen-/Anlagenführer - Produktionsspezialist Carbon m/w/d
InternetJobs Hof-sur-Saale, Bavière, Allemagne 161 Jours Depuis

Aperçu
Type d'emploi: Plein temps
Durée:
Gamme salariale: € par accord - Per Hour
Poste vacant dans le domaine: Production
pour les spécialistes: Manufactures et usines
Publié: 2026-01-13
Code postal:
Exigences
Études minimales: Lycée
Expérience minimale: Moins d'un an
Genre: N'a pas d'importance
Âge: De - À
Visa de travail: Passeport de l'UE
Statut de l'offre d'emploi
Date de publication: 2026-01-13
Fin de publication: 2026-07-13
Lieux libres: 5
Nombre de vues: 786
Prochaines étapes: Envoyez-moi votre CV

Les contacts de l'employeur sont disponibles uniquement pour les utilisateurs autorisés: Identifiant & Inscription

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Pays: Allemagne
Région: Bavière
Description

Die TENOWO GmbH ist ein weltweit tätiger Spezialist für innovative Vliesstoffe mit Hauptsitz in Hof. Als Teil der traditionsreichen Hoftex Group AG entwickeln wir nachhaltige und zukunftsorientierte Lösungen für verschiedenste Branchen – von Automotive über Bau bis hin zu Healthcare, Consumer Goods und Bekleidung. Mit modernster Technologie, hoher Qualität und viel Leidenschaft gestalten wir Produkte, die weltweit im Einsatz sind.

Für unseren Standort in Hof suchen wir eine/n

Dein Aufgabenbereich:

* Selbstständiges Bedienen und Überwachen von Vliesstoffanlagen (Carbon)
* Erkennen und Beseitigung von Fehlern und Maschinenstörungen
* Mitwirkung bei Artikelumstellungen, Reinigungs- und Instandhaltungsaufgaben
* Einhaltung der Qualitätsvorschriften
* Reduzierung und Vermeidung von Stillstandzeiten

Dein Profil:

* Abgeschlossene Ausbildung als Maschinen-/Anlagenführer / Produktionsmechaniker / Industriemechaniker oder vergleichbar
* Interesse an der Arbeit mit modernen Maschinensystemen, Erfahrung im textilen Bereich von Vorteil
* Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
* Ausgeprägte Teamfähigkeit und Lernbereitschaft
* Hohe Kooperationsfähigkeit und Eigeninitiative

Unser Angebot:

* Offene und teamorientierte Unternehmenskultur
* Familiäres Miteinander mit kurzen Entscheidungswegen
* 3-Schichtsystem (ohne Wochenendarbeit)
* Attraktive Vergütungsstrukturen
* Rabatte für regionale Kulturangebote
* 30 Tage Urlaub




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